добрый день! хотим принять на работу не резидента гражданина РФ. проконсультируйте пожалуйста всё по возможности от А до я, т.е порядок заключения договора, шаболн если есть плиз было бы супер, налогооблажение и пр. оформление в 1 с. заранее благодарю
ответ:
Паханов Сергей -
Налогообложения сотрудника нерезидента (гражданин РФ):
ИПН
НК РК
Статья 655. Порядок исчисления, удержания и перечисления ИПН по доходам, подлежащим налогообложению у источника выплаты
1. Доходы физического лица-нерезидента из источников в РК, за исключением доходов, указанных в пункте 1 статьи 656 настоящего Кодекса, облагаются индивидуальным подоходным налогом у источника выплаты по ставкам, указанным в статье 646 настоящего Кодекса, без осуществления налоговых вычетов, если иное не установлено настоящей статьей.
3. Исчисление ИПН по доходам, подлежащим налогообложению у источника выплаты, с учетом положений, предусмотренных пунктом 2 статьи 319 настоящего Кодекса, производится налоговым агентом без осуществления налоговых вычетов путем применения ставки, установленной пунктом 1 статьи 320 настоящего Кодекса, к сумме следующих доходов физического лица-нерезидента, включая доходы, определенные пунктом 1 статьи 322 настоящего Кодекса:
от деятельности в Республике Казахстан по трудовому договору (соглашению, контракту), заключенному с резидентом или нерезидентом, являющимися работодателями;
Вывод: Доход работника нерезидента облагается ИПН по ставке 10%, без применения вычетов.
ОПВ:
Закон о пенсионном обеспечении
Статья 2. Право граждан на пенсионное обеспечение
2. Иностранцы и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Республики Казахстан, пользуются правом на пенсионное обеспечение наравне с гражданами Республики Казахстан, если иное не предусмотрено законами и международными договорами.
Договор о ЕАЭС
Статья 98. Социальное обеспечение (кроме пенсионного) трудящихся государств-членов и членов семей осуществляется на тех же условиях и в том же порядке, что и граждан государства трудоустройства.
Вывод: ОПВ не удерживаются с работника нерезидента (если отсутствует вид на жительство).
СН.
НК РК
Статья 484. Объект налогообложения
2. Объектом налогообложения для плательщиков, указанных в подпунктах 3), 4) и 5) пункта 1 статьи 482 настоящего Кодекса, являются расходы:
1) работодателя по доходам работника, указанным в пункте 1 статьи 322 настоящего Кодекса (в том числе расходы работодателя, указанные в подпунктах 20), 23) и 24) пункта 1 статьи 644 настоящего Кодекса); (20) доход физического лица-нерезидента от деятельности в Республике Казахстан по трудовому договору (соглашению, контракту), заключенному с резидентом или нерезидентом, являющимися работодателями;)
Вывод: доходы работника нерезидента облагаются СН по ставке 9,5%
СО
Закон об обязательном социальном страховании
Статья 8. Лица, подлежащие обязательному социальному страхованию
Обязательному социальному страхованию подлежат работники, индивидуальные предприниматели, лица, занимающиеся частной практикой, физические лица, являющиеся плательщиками единого совокупного платежа в соответствии со статьей 774 Кодекса РК "О налогах и других обязательных платежах в бюджет" (Налоговый кодекс), а также иностранцы и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Республики Казахстан и осуществляющие деятельность, приносящую доход на территории Республики Казахстан, за исключением лиц, достигших возраста, предусмотренного пунктом 1 статьи 11 Закона Республики Казахстан "О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан".
Вывод: доходы работника нерезидента облагаются СО по ставке 3,5%
ООСМС/ВОСМС
Закон об обязательном социальном медицинском страховании
Статья 2. Сфера действия настоящего Закона
2. Иностранцы и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Республики Казахстан, а также оралманы пользуются правами и несут обязанности в системе обязательного социального медицинского страхования наравне с гражданами Республики Казахстан, если иное не предусмотрено настоящим Законом.
Вывод: доходы работника нерезидента облагаются ООСМС по ставке 2% и ВОСМС по ставке 1%.
Что касаемо 1С В момент приема на работу нужно указать данные по физ. лицу
После чего создаем сотрудника на основании данных по физ. лицу.
В итоге принимаем на работу сотрудника с указанием необходимых данных.